Gouvernance et organisation du pôle Humanités

LETTRES, LANGUES, SCIENCES HUMAINES ET SOCIALES

Le Pôle Humanités regroupe 5 composantes et les 11 structures de recherche.
Disposant d’une large délégation de pilotage et de gestion, le Pôle Humanités a pour objectif de rapprocher du terrain certaines fonctions jusque-là centralisées pour fluidifier les échanges, gagner en simplicité et en efficacité. Pour cela il est organisé autour d'un conseil de pôle, instance décisionnaire du Pôle et de services mutualisés (140 agents) dans les domaines du pilotage, des ressources humaines, de la scolarité, de l'offre de formation...

La direction

 
  • Secrétaire générale : Erwan L'HELGOUALC'H
  • Assistante de direction et chargée des instances du Pôle : en attente de recrutement
  • Chargée d'appui à l'offre de formation : Clara DULAC
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Le conseil de pôle

Le conseil de pôle met en œuvre la politique de l'établissement à l'échelle du pôle. Il est l'instance collégiale décisionnaire du pôle.

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Les services mutualisés

Les services administratifs, financiers et techniques mutualisés assurent la mise en œuvre opérationnelle et la gestion courante du pôle.

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Les 5 composantes

Chaque année, plus de 8 000 étudiants sont accueillis au sein de 39 parcours de licence et 54 de master, pour 350 enseignants.

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Les 11 structures de recherche

Le pôle Humanités soutient l’excellence de ses laboratoires de recherche en lettres, langues et sciences humaines et sociales.

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Mis à jour le 14 octobre 2024.
https://humanites.univ-nantes.fr/gouvernance-organisation